Outsourcing Software-Entwickler – Vorteile und Umsetzung

Die Entwicklung einer modernen Software erfordert ausgebildetes Fachpersonal – Hier kann sich das Outsourcing von Software-Entwicklern lohnen!

Die Entwicklung einer modernen Software erfordert ausgebildetes Fachpersonal, das heute nur noch ausgesprochen schwer zu finden ist. Schließlich gehört der IT-Fachkräftemangel bereits seit Jahren zum alltäglichen Bild in vielen Unternehmen. Eine attraktive Alternative kann deswegen das Outsourcing von Software-Entwicklern sein. Dabei übernimmt ein spezialisierter Anbieter auf Wunsch den gesamten Entwicklungsprozess – vom Anfang bis zum Ende.

Wir stellen Ihnen in diesem Artikel vor, weshalb diese Form des IT-Outsourcings immer beliebter wird und welche Vorteile es Ihrem Unternehmen bieten kann.

Warum ist das Outsourcing von Software-Entwicklern sinnvoll?

Es ist nicht in jedem Fall vorteilhaft, eigenes Personal für alle Aufgabenbereiche aufzubauen. Manchmal können spezialisierte Anbieter schneller, günstiger und besser bestimmte Tätigkeiten oder Geschäftsprozesse übernehmen. Das ist nichts Neues, sondern wird bereits seit Dekaden erfolgreich praktiziert – es geht um erfolgreiche Arbeitsteilung.

Genau deswegen ist auch das Outsourcing von Software-Entwicklern so sinnvoll:

  • Sie können damit kurzfristige Bedarfsspitzen überwinden.
  • Es hilft Ihrem Unternehmen dabei, die eigenen Mitarbeiter zu entlasten.
  • Outsourcing ist flexibler und mit weniger Verpflichtungen verbunden.
  • Sie können die Anzahl an Fachkräften schnell hinauf- oder herunterskalieren.
  • Es gibt bei richtiger Arbeitsteilung keine Abstriche bei der Qualität.

In vielen Industriebereichen zählt Outsourcing bereits zum Geschäftsalltag. Mit der zunehmend angespannten Situation am Arbeitsmarkt gewinnt diese Methode aber auch in der Software-Entwicklung schnell an Bedeutung. Und das, obwohl dieser Bereich lange durch das klassische Arbeitsmodell von Festanstellungen dominiert war.

Das liegt vor allem an den zahlreichen Vorteilen, die das Outsourcing von Software-Entwicklern bietet. Wir erklären Ihnen im nächsten Abschnitt, wie Ihr Unternehmen davon profitieren kann.

Welche Vorteile bietet Outsourcing von Software-Entwicklern?

Outsourcing erfreut sich einer zunehmend steigenden Beliebtheit in der Software-Entwicklung, weil es gleich mehrere wichtige Vorteile bieten kann. Doch vor allem die hohe Geschwindigkeit, die hohe Flexibilität und die hervorragenden Ergebnisse sprechen für sich.

Schneller Zugang zu ausgebildeten Fachkräften

In den vergangenen Jahren war es gar nicht mal unüblich, dass selbst große Konzerne wichtige Entwicklungsarbeit liegen lassen mussten. Denn es fehlte schlichtweg an ausgebildeten Fachkräften, um alle Projekte und Produkte zeitig entwickeln zu können.

Das Outsourcing von Software-Entwicklern bietet Ihnen hingegen einen schnellen Zugang zu einer großen Anzahl an ausgebildetem Fachpersonal. Sie können damit Ihre anstehenden Entwicklungstätigkeiten zügig anstoßen, ohne lange nach Personal suchen zu müssen.

Hohe Flexibilität und Skalierbarkeit

In Zeiten von schwachem Wirtschaftswachstum, hohen Zinsen und unsicherer Zukunft möchten viele Unternehmen nur ungern langfristige Verpflichtungen eingehen. Das umfasst alle Investitionen inklusive des Aufbaus von eigenem Personal.

Genau hier bietet Outsourcing die richtige Lösung: Sie können flexible Verträge abschließen und bei Bedarf schnell skalieren. Dadurch sind sie immer in der Lage, auf alle Situationen bestens reagieren zu können – das reduziert natürlich auch Ihre Risiken.

Ausgezeichnete Ergebnisse bei niedrigeren Kosten

Software ist zwar in vielen Unternehmen ein essenzieller Bestandteil der Geschäftsprozesse, es ist aber nicht in jedem Fall das Kerngeschäft. Sie dient viel mehr als Enabler, um Prozesse effizienter zu steuern und Umsätze zu stabilisieren.

Deswegen kann es häufig von Vorteil sein, auf das professionelle Outsourcing von Software-Entwicklern zurückzugreifen. Denn die Anbieter sind hoch spezialisiert und schaffen Ihnen damit den nötigen Freiraum, die eigenen Kernaufgaben in den Fokus stellen zu können.

Welche Optionen haben Unternehmen?

Prinzipiell stehen Ihnen drei Optionen beim Outsourcing zur Verfügung, wenn es um die regionale Nähe zu Ihrem Partner geht. Das kann wiederum einige Vor- und Nachteile haben.

Onshoring

Oft verbinden Menschen mit dem Begriff Outsourcing die Verlagerung ins Ausland, aber das muss nicht immer der Fall sein. Beim Onshoring ist der Anbieter im eigenen Land, was zahlreiche Vorteile bei der effizienten Kommunikation und der Rechtslage bieten kann. Der Onshoring-Partner kann natürlich wiederum an Mitarbeiter im Ausland delegieren.

Nearshoring

Wenn ein Unternehmen aus dem DACH-Raum bestimmte Tätigkeiten oder Bereiche beispielsweise nach Osteuropa auslagert, dann spricht man von Nearshoring. Die Vorteile dabei sind die etwas günstigeren Kosten, während die Unterschiede bei der Arbeitskultur und der rechtlichen Lage weiterhin relativ gering sind.

Farshoring

Das Farshoring bezeichnet hingegen das Outsourcing (von Software-Entwicklern) in weit entfernte Länder, zumeist in Asien. Klassische Beispiele hierfür sind Indien und die Philippinen, die mit einer großen Anzahl gut ausgebildeter Fachkräfte locken können. Die Kosten sind unschlagbar, aber Kommunikation und Rechtslage sind oft komplizierter.

So finden Sie den richtigen Outsourcing-Partner

Die Suche nach dem richtigen Partner ist trotz Internet in der heutigen Zeit nicht ganz einfach. Es gibt nämlich viele individuelle Faktoren Ihres Unternehmens, die Sie natürlich ebenfalls berücksichtigen sollten.

Achten Sie deshalb auf die folgenden Tipps:

  • Hat der mögliche Partner einen transparenten Auftritt und seriöse Referenzen?
  • Gibt es eine Niederlassung im Land, die Sie bei Bedarf selbst besuchen können?
  • Besteht die Möglichkeit, zunächst eine kleine Entwicklungsarbeit auszulagern?
  • Sind die rechtlichen Rahmenbedingungen transparent und klar (SLA und NDA)?

Fazit – Das Outsourcing von Software-Entwicklern ist eine attraktive Alternative zur Festanstellung

Aufgrund des zunehmenden Fachkräftemangels und der unsicheren Wirtschaftslage suchen viele Unternehmen derzeit nach sinnvollen Alternativen, um anspruchsvolle Entwicklungsarbeit zügig umzusetzen. Eine empfehlenswerte Option ist das Outsourcing von Software-Entwicklern, das Ihnen zahlreiche Vorteile bieten kann.

Sie erhalten auf diese Weise schnellen Zugang zu vielen erfahrenen Entwicklern, um Projekte und Produkte weiter voranzutreiben. Die hohe Flexibilität und die niedrigen Kosten sind ebenfalls durchschlagende Argumente.

Sind Sie auf der Suche nach einem zuverlässigen Partner oder haben Sie noch weitere Fragen zum Thema Outsourcing von Software-Entwicklung? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt mit uns auf.

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